Нашли ошибку? Выделите мышью и нажмите Ctrl+Enter.
Адаптация и управление новыми сотрудниками
В связи с взрывным ростом бизнеса в компании (лидере коллекторской отрасли) возникла необходимость обучить руководителей навыкам быстрого включения новичков в работу, а также улучшить навыки управления коллективом. Для решения данной задачи разработана и успешно проведена серия тренингов.
Ключевые слова: адаптация новых сотрудников, навыки руководства, линейный менеджмент
Данные о проекте
Сотрудники, осуществившие проект:
| Тренер(-ы): | Ольга Гришина |
Детали проекта:
| Тип бизнеса/отрасль: | Банки и Страхование | |
| Формат: | Тренинг | |
| Задача: | Управленческие компетенции | |
| Аудитория: | Линейный менеджмент, Средний менеджмент | |
| Статус: | Завершен |
Нашли орфографическую ошибку? Выделите орфографическую ошибку мышью и нажмите Ctrl+Enter.